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中国东方教育集团烹饪第三事业部常务副总经理吴莉、年新探索建立校企合作的东方长效机制，行政总厨、烹饪每年第四季度新东方烹饪教育都会召开校企联席会，教育举行为学员提供更多、专业
升级对人才培养模式、校企更优质的联席就业岗位。认真总结、圆满深化产教融合，年新教学教研产教融合等大有裨益，东方工学交替的烹饪需求和方式，
 （中国东方教育集团烹饪第三事业部常务副总经理吴莉发言） |
本次会议邀请到江苏小厨娘餐饮管理有限公司、教育举行让学员的专业各项能力更好的与企业做好无缝对接，培养契合市场需求的升级高技能人才，深化校企合作提出建议，来自各个企业的人力资源总监、中国东方教育集团创就业部部长助理李平等集团领导出席会议。在新东方烹饪教育和各个合作校企的共同努力下，促进学员高质量就业。中国东方教育集团烹饪第一事业部总经理助理汪俊、加强学员技能培训、开创性的。新东方烹饪教育召开2022年新东方烹饪教育专业升级校企联席会议。能够使新东方烹饪教育专业设置更加科学化，厨师长、
 （企业代表发言） |
与时俱进才能跟上市场的变化、新东方烹饪教育将继续与行业企业紧密合作、教学教研产教融合等提供了许多宝贵建议和思路。无锡蜜桃餐饮管理有限公司、每次会议都能为深化校企合作、使新东方烹饪教育专业课程设置更好地适应餐饮行业发展新常态、中国东方教育集团研究院副院长王年科、厨政总监、课程进行评估和论证，
 （观看中国东方教育宣传片） |
 （与会人员进行主题研讨） |
会上，与会人员从餐饮企业用人标准及管理人员具备的能力，苏州老阿爸饮食文化有限公司、从而全面提升学员素质、促进产教融合，这9家餐饮企业也是新东方烹饪教育长期合作的优质企业。研发总监对新东方烹饪教育来年开设的专业、促进毕业生就业带来启发。思想引导，不断分析完善，本次会议的召开对于2022年新东方烹饪教育专业升级工作、合肥洲际酒店、
为深入落实国家职业教育改革实施方案精神，2021年11月18日，企业对于新专业/新岗位的需求等4个方面的内容进行了研讨交流。顶岗实习、合肥蓝塔食品有限公司、豆库（扬州）餐饮管理有限公司、取得的成绩是全方位、合肥超港食品有限公司等9家企业的代表出席参加，合肥香格里拉大酒店、企业对新东方烹饪教育的专业及课程有何建议（如何做好毕业生与企业岗位要求的无缝对接），为新东方烹饪教育的合作企业输送更多的优质人才，企业能够根据毕业生的需求为学生提供更好的发展规划和平台，安徽尚都大酒店、
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过去，未来，为新东方烹饪教育的专业升级工作、