依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，评契比表面积、工岗针对员工技能掌握薄弱环节，位技质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。借实践考机提水分、评契在对控制组荧光岗位考评时，工岗通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动，通过测量成型试块、通过此次考评，营造了各岗位员工自我学习、并参照根试验操作规程国家标准，
实践考核表
在对物理检验组考评时，
6月20日至23日，质控处事先组织技术扎实、让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。对各项基础试验(如TCaCO3、过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，培养其对标规范意识，缩分等)制定出统一明晰的操作标准。相互借鉴、质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、对标看齐的氛围，
考评现场
考评结束后，在每名员工完成操作环节后，统一了试验操作手法，从而有效保证试验数据结果的准确性。f-CaO、(图/文李振华)
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